일경험 프로그램 사업은 국민취업지원제도 참여자에게 직무수행 기회를 제공함으로써 구직의욕을 고취하고, 직무 능력 향상을 지원하여 더 나은 일자리에 진입할 수 있도록 지원하는 취업지원프로그램으로서 어려운 환경 속에서도 우수한 인재로 성장한 이들에게 일경험을 제공하여 기업의 사회적 책임감을 높일 수 있는 기회를 갖고자 함입니다.
2024년 일경험프로그램 사업을 희망하는 기업은 상시 신청이 가능하며(당해 회계연도 이내) 온라인으로 신청을 원하시면 담당 운영기관 지정란에 (사)한국경영혁신중소기업협회로 선택하시기 바랍니다.
1. 회사 참여대상 요건
1. 회사 참여요건
2. 회사 참여 한도 및 전담자
① 회차별 접수일 직전 월말 기준 고용보험 피보험자 수의 40% 한도 내에서 운영(소수점 첫째 자리에서 버림)
ex) 피보험자 수 11명일 떄, 참여자 4명으로 참여 가능
② 참여자 5인당 최소 1명의 담당자(멘토지정)
③ 일경험프로그램 전반적 구성 및 운영 전담자 최소 1인 지정(멘토와 겸직 가능)
3. 회사 운영 방법
① 참여자에게 적합한 직무를 부여하고, 일경험 운영시간 중 일정 비율을 취업과 관련있는 별도 교육시간으로 운영
② 멘토-멘티를 기반으로 참여자들이 적응할 수 있도록 관리하면서 업무능력에 대한 피드백 제공
→ 피드백 등을 통해 회사에 적합한 인재 육성, 정식 직원으로 채용 ·연계 가능
2. 참여자의 참여요건
▶ 국민취업지원제도 수급 자격자 요건*을 갖춘 자
국민취업지원제도 취업지원 신청을 하여 수급자격 인정 통지를 받아야 함
문의 또는 참여를 원하는 기업은 [(사)한국경영혁신중소기업협회]로 연락주시면 안내를 도와드릴 수 있으니 기회를 놓치지 마시길 바라겠습니다.
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